こんにちは、本社の山野です。
最近あたたかくなり、ウグイスの声で目が覚めるようになりました。
春すぎて夏にむかってる、そんな季節ですね。

さて現在当社では、特に新卒採用の面接がピークに進んでおります。
その中で
興味を持っていただけるポイントによく上げていただくのは
”関り”
お客様、社員同士、業者様etc.　
当然多くの方と関わらないと住まいづくりはできません。
そこに興味を持ってくれるのは嬉しい限りですね！

特に社風としては、
”成長を意識した関わり”が浸透していると感じます。
私も採用担当として、
できるだけ多くの社員と関わることは意識し続けていることの一つです。
仕事のことでも、たわいもない日々の会話でも、
こちらから積極的に働きかけることが本当に大事だなと思います。

よく「社員さんたちの関係はどうですか？どんな社風ですか？」と聞かれますが
ハウジングプラザであれば、関りの意識の強い社風がありますので安心してください！
嫌でも絡みます（笑）
一方で、人間関係は自分が作るものでもあります。
関わってくれるのを待つのではなく、自分から関わる。
そういう仲間が増えると嬉しいですね！
関わり合ってどんどん良い会社にしてくれる方、ぜひご応募ください★

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